Planowanie strategiczne dla Easy Redmine
To jest pakiet łatwy Wtyczki Redmine voor het definiëren van de bedrijfsrichting en het koesteren van bedrijfskennis z behulp van WBS, Earned Value Management i Baza wiedzy. Hiermee kunt u projecten afbreken, de waarde van een bepaald project beoordelen en samenwerking stimuleren via de kennisbank.
WBS — Werkverdelingsstructuur
De plugin voor werkverdelingsstructuur visualiseert projecten, take en subtaken in een vorm van een mindmap - waarbij de ontbinding van het werk dat door het projectteam moet worden uitgevoerd, wordt getoond. Het stelt u in staat om projecten en take beheren met behulp van eenvoudig slepen en neerzetten, terwijl u een duidelijke visualisatie van het hele project heeft.
Gedachtekaarten
Mapy myśli służą do lepszego planowania, burzy mózgów i tworzenia diagramów procesów. U kunt ze gebruiken om uw gedachten over elk project te organiseren zonder take te hoeven maken. In tegenstelling tot WBS zijn ze meer ontworpen voor de initiatie- en analysefase van een project wanneer het nog niet nodig is om taken te maken en samen te werken, maar vooral om alle onderdelen van het project of process te analyseren en erover na te denken.
Zarządzanie Verdiendem Waardem
Zarządzanie wartością wypracowaną (EVM) to technika zarządzania projektami voor het meten van projectprestaties en voortgang op een objectieve manier. In een enkel geïntegreerd systeem kan EVM een nauwkeurig overzicht bieden van projectprestieproblemen, wat essentieel is voor een succesvolle projectlevering.
Deski rozdzielcze Zakelijke
Zakelijke dashboards bestaan z belangrijke functies - globalne filtry boven dashboards, grafiki i diagramy z kliknięciami i trendami. Spotkał globalne filtry kan een gebruiker in slechts twee klikken een filter toepassen op alle alleen geselecteerde module op een gepersonaliseerde pagina. Grafieken i diagrammen kunnen worden geconfigureerd om een specifieke pagina (dimensie) te tonen bij een klik op de grafiekwaarden. Bovendien geven Trendy masz dostęp do pulpitu nawigacyjnego w czasie rzeczywistym i trendów.
Struktura organizacyjna
Organisatiestructuur jest een vorm van een boomhiërarchie waarbij elke gebruiker in de organisatie, behalve de hoogste, ondergeschikt jest aan een andere gebruiker. Deze regeling helpt bij het definiëren van hoe activiteiten zoals taaktoewijzing, coördinatie en toezicht standaard worden gericht op het bereiken van organisatiedoelen. Het bepaalt ok wie w aanmerking komt om vakantieverzoeken van gebruikers poszedł te keuren.